viernes, agosto 04, 2006

ARTICULO PARA ANALIZAR

La cualidad más valiosa de un gerente

(Fortune, 29 de diciembre de 1997)

¿Posee usted lo que se necesita para ser gerente en los años 90 y después?

Según Geoffrey Colvin, esta cualidad no está en las cosas en las que normalmente pensamos, como la capacidad de trabajar con la tecnología o llevarse bien con la gente. La cualidad más importante es la capacidad de tomar decisiones comerciales difíciles, quizá incluso dolorosas. El mundo del trabajo de la actualidad se caracteriza por el cambio rápido en todas las áreas de negocios. Además de obligarnos a mantenernos al día respecto a estas tendencias, dichos cambios también exigirán que los gerentes tengan el temple para tomar decisiones comerciales difíciles. La mayor competencia tal vez requiera que la organización reconsidere cómo diseña sus productos o cómo los comercializa. Si es necesario hacer cambios, los gerentes podrían tener que cerrar una planta, o dejar de fabricar una línea de productos. Todas estas decisiones son arriesgadas y, en ocasiones, implican riesgos importantes.

¿Tiene usted la capacidad de tomar estas decisiones?

RESPONDER CUALES SON LAS COMPETENCIAS MAS IMPORTANTES

CUAL ES LA RESPUESTA CORRECTA ?



Las condiciones situacionales no moderan los determinantes de la personalidad de un adulto, es decir, los factores hereditarios y ambientales.

  • FALSO
  • CIERTO

INDICAR LA RESPUESTA CORRECTA

¿Cuál de las siguientes parejas contiene una combinación de capacidad intelectual con capacidad física?

  • velocidad de percepción y fuerza dinámica
  • comprensión verbal y memoria
  • flexibilidad dinámica y equilibrio
  • aptitud numérica y visualización espacial

RECREO


y ahora, escuchemos un poco de música ...